第142章 小兄弟，我考考你？(第2頁)

 張兵感到有些意外，組織部門的這些職責並不是每個人都能瞭解得如此深入，但宋江卻表現得如此熟悉。

 無論是讚揚自己的秘書，還是巧妙地恭維，都讓張兵感到自豪。

 他的內心彷彿在說：“這是我發掘的人才！”

 這種自豪感讓張兵對宋江更加刮目相看，也讓他更加堅定了繼續培養宋江的決心。

 “小江，給你介紹一下！這位是省委組織部辦公廳（辦公室）:尹天河；組織處處長:胡少偉；人才工作處處長:餘小峰；”張兵介紹道。

 “三位領導好！”宋江走過去向他們一一問好。

 這可都是大領導啊，掌管著全省的組織工作，權力可謂是極大，在體制內可是繞不開組織部門。

 “好了，也都介紹完了，考考小兄弟！”趙志強打斷他們的談話。

 趙志強的稱呼由“小傢伙”變為了“小兄弟”，這種親暱的稱呼變化不僅代表了領導們對他的認可，更讓宋江心裡底氣十足。

 “你覺得我們省委組織部下一步的工作重點在哪裡？”趙志強接著問道。

 此刻，門外傳來了腳步聲，卻無人察覺。

 眾人的目光都聚焦在宋江身上，期待這位年輕人能給出與眾不同的答案。

 宋江深吸一口氣，準備以他的智慧和膽識回應這份期待。他的每一個字、每一個動作都顯得格外重要，將決定他在這個關鍵時刻的表現。

 張兵覺得這個問題頗為棘手，雖然組織部已經明確提出了下一步工作的重點和要求，但對於一個不是組織部門的他來說，這無疑是一個巨大的挑戰。

 宋江陷入了沉思，這次他考慮的時間比以往要長。不論是在前世還是現在，他對組織部門的工作內容都知之甚少。

 但他知道，現在的情況容不得他猶豫，他必須儘快給出一個答案。於是，他抓住了一些關鍵點，開始組織語言，準備講述自己的理解和想法。

 看到宋江陷入沉思，餘小峰忍不住開口安慰道：

 “小兄弟，你不必太過緊張。對於組織部門的工作內容不熟悉是很正常的，畢竟你並沒有在這個領域工作過。我們理解你的困惑和難度，也不會因此而責怪你。”