第142章 小兄弟，我考考你？

“小傢伙，那我考考你，你怎麼看待組織部門？”趙志強面帶微笑的問道。

 宋江站在張兵身邊，很快鎮定了下來，組織了一下語言，緩緩開口說:

 “組織部門是黨的一個重要部門，其職責涉及到黨的組織建設、幹部管理、人才工作以及組織規劃和人力資源管理等方面。具體來說，組織部門的主要職責包括：

 1. 制定和實施黨的組織工作路線、方針政策和決策部署，指導各級組織部門的工作。

 2. 領導和管理黨的各級組織，包括黨的基層組織、地方黨委、黨組等，確保黨的組織體系健全、高效運轉。

 3. 負責幹部的選拔、任用、管理和監督工作，包括制定幹部政策、建立幹部檔案、組織幹部培訓等。

 4. 貫徹人才強國戰略，統籌協調有關方面共同參與和推動人才工作，包括制定人才政策、建立人才庫、組織人才交流等。

 5. 負責組織規劃和人力資源管理工作，包括制定組織結構、崗位設置和人員編制的規劃，制定和實施人力資源管理政策和制度等。

 簡單來說就是:黨的組織建設、幹部管理、人才工作以及組織規劃和人力資源管理等多個方面。”

 宋江一口氣長達五分鐘的回答，他的言辭流暢，內容充實，展現出了深厚的專業知識。

 當他說完之後，那三位組織部領導眼中露出了意外的光芒，他們的表情中透露出對宋江的敬佩和驚訝，沒想到他如此年輕，卻對這些問題有著如此深入的瞭解。

 而趙志強眼中則露出了欣賞的目光，他深知宋江所講述的知識並不是輕鬆就能掌握的，需要花費大量的時間和精力去學習和理解。

 啪啪啪……

 趙志強帶頭鼓掌，其他幾人也跟著鼓掌。

 “好！你看看這個小同志說的多好，你們幾個還記得這些內容嗎？”趙志強一邊誇讚，一邊指著其他三人說道。

 其中一人微笑的說道:“這證明張部長會識人才、用人才，完美的發揮了組織作用。”