第八百一十八章 離職計劃

　　以段雲目前在輕工部的地位，即便作為上級的市輕工局局長，也是不敢將他放走的。

　　或者換句話來說，段雲一旦離開勞動服務公司，那麼朱軍海的前途也就堪憂了，這在之前的時候已經有了深刻的教訓。

　　所以無論如何，朱軍海都不會同意段雲的離職申請，因為這其中牽扯的事情實在太多，不是他這個小小的局長能左右的。

　　“那麼這麼說吧，其實目前讓我同時管理兩個企業，對我的體力和精力都是個很大的考驗，雖然我很年輕，但既搞產品研發又搞企業管理，這個真的很熬人。”朱軍海的反應在段雲的意料之中，只聽他接著說道：“並非是我不想繼續為咱們輕工部做貢獻，但我的能力還是有限的，不可能永遠保持這樣的情況……”

　　段雲其實對於自己目前的處境是有很現實的評估的，他知道自己現在離職的話，肯定會受到前所未有的阻力，事實上他也沒打算馬上離開，只不過要給上級表明自己的想法，給上級留下足夠的應對時間。

　　段雲無論做什麼事情都會是有始有終，他是個很有責任感的人，紅星齒輪廠傾注了他大量的心血和時間，就算要走，也要光明正大的從前門離開，而不是如同丟垃圾一樣，丟下一個爛攤子，等著別人去收拾，這樣做並不符合段雲當初想完成前世抱負的初衷，也會讓之前的努力變得毫無意義。

　　而且他在紅星總廠和勞動服務公司做的一切也給他帶來了很多名譽權利和資源，也正是因為如此，他現如今才能將自己的低音炮音箱賣到國外，他的電子廠也成為大興當地舉重輕重的外貿企業，避免了很多樹大招風的麻煩，而且將來段雲發展自己的企業是，也不可避免的要和政府打交道，獲取更多的資源和支持。

　　和政府部門搞好關係是門學問，並不是一件容易的事情，但段雲始終在積極適應當前社會適應這個年代的環境，其實有時候只需要暫時的退讓和迴避，就能完美的解決很多事情，一味的憑著自己的性子去幹，總有撞上南牆的一天。