第979章(第2頁)

    那個時候李振山已經調到燕京工作去了，對這個情況還真不瞭解，林致遠的話引起了他的警覺，“致遠，你說的這個情況很重要，明天上班之後我要派人核實一下，如果確實如你所說，我得更改一下計劃，致遠，你有什麼好辦法沒有，既能安撫住職工，又能讓革鋼減輕負擔。”




    “大哥，其實你能想到讓快到年齡的職工提前退休，這個辦法非常好，只不過範圍設定的小了一些，只侷限於附企公司，我們為什麼不能把思路打開一點，把提前退休的範圍擴大到整個革鋼。”




    李振山有些吃驚，“整個革鋼？致遠，那樣的話豈不是有很多人要提前退休，如果這裡面有一些生產技術方面的骨幹怎麼辦？”




    “大哥，遇到這種情況我們可以出面挽留，讓他延遲退休，但像這種生產技術骨幹，每個廠子也就那麼幾個，更多的還都是普通員工，都是可以替代的。”




    “大哥，如果整個革鋼實行三零五零計劃......”




    “等等，什麼是三零五零計劃？”




    “三零五零計劃就是工齡滿三十年，年紀滿五十歲就可以申請提前退休。”林致遠解釋了一下這個在前世出現的名詞。




    李振山眼前一亮，按照他原來的想法是，男性滿五十五週歲，女性滿五十週歲才能提出提前退休，林致遠這個三零五零計劃直接把退休年齡又提前了五歲，這樣一來可以倒出更多的工作崗位。




    “致遠，你接著說。”