第516章 我染天堂繽紛色36(第2頁)

 人才系統裡並不是只有主管,任何技能、等級、種族的人才都有。

 當然,選擇也是雙向的,如果僱員沒有100的忠誠度,那麼這種人連選擇的資格都沒有。

 起初,解鎖這個功能的時候,顧星煙覺得很方便,用富餘的壽命換幾個ssr的職員,很划算。

 但如今細想,就覺得這個人才制度存在分配上的不公平。

 她親自培養的嫡系下屬們,功勞不比這些ssr小,大家同工同酬,為什麼要分開算呢?

 就算因為位面、眼界、種族的不同,員工們的需求五花八門,但不應該限制部分人獲得某種獎勵的途徑。

 要麼大家都有機會,要麼大家都得不到,這才是公平的。

 而一旦有人心有不甘,殺死店長,讓自己成為“特權”中的一份子,也不是不可能的事啊!

 忠誠度100的店員“誤殺”店長的事並非沒有先例……

 顧星煙問靈溪和龍鈺,“我記得,你們以前的老闆是個27級的店長,她是怎麼死的,可以告訴我嗎?”

 靈溪和龍鈺對視一眼,難掩眸中的失落,忠誠度100的員工對店長都有著很深的感情,如果可以,她們也不想換下家。

 龍鈺聲線有些沉,含著隱忍的怒意:“有個主管生了場大病,活不久了,店長救不了他,他就想引爆整個位面同歸於盡!”

 靈溪也難過道:“店長沒來得及阻止,是第一個死的,隨後,那個傢伙立刻被公司反殺,這才保住了那個位面,還有我們這些員工……

 “我跟龍鈺都受了重傷,損了壽元,所以必須留在了人才系統裡,否則只能等死。至於其他同事,散的散,留的留,有不少已經跟了新的老闆。”

 大途提出疑惑,“他想殺了所有人,忠誠度必然下降,你們沒有心理準備的嗎?”

 龍鈺嘲諷一笑,看了眼單純的大途,低聲道:“這有什麼難的?轉換念頭一秒不到,立刻動手不就行了?

 “又或者,人家沒想著要傷害店長,人家只是想讓世界陪葬,多的是邏輯漏洞可以鑽。”