第516章 我染天堂繽紛色36(第2頁)

 人才系統裡並不是只有主管，任何技能、等級、種族的人才都有。

 當然，選擇也是雙向的，如果僱員沒有100的忠誠度，那麼這種人連選擇的資格都沒有。

 起初，解鎖這個功能的時候，顧星煙覺得很方便，用富餘的壽命換幾個ssr的職員，很划算。

 但如今細想，就覺得這個人才制度存在分配上的不公平。

 她親自培養的嫡系下屬們，功勞不比這些ssr小，大家同工同酬，為什麼要分開算呢？

 就算因為位面、眼界、種族的不同，員工們的需求五花八門，但不應該限制部分人獲得某種獎勵的途徑。

 要麼大家都有機會，要麼大家都得不到，這才是公平的。

 而一旦有人心有不甘，殺死店長，讓自己成為“特權”中的一份子，也不是不可能的事啊！

 忠誠度100的店員“誤殺”店長的事並非沒有先例……

 顧星煙問靈溪和龍鈺，“我記得，你們以前的老闆是個27級的店長，她是怎麼死的，可以告訴我嗎？”

 靈溪和龍鈺對視一眼，難掩眸中的失落，忠誠度100的員工對店長都有著很深的感情，如果可以，她們也不想換下家。

 龍鈺聲線有些沉，含著隱忍的怒意：“有個主管生了場大病，活不久了，店長救不了他，他就想引爆整個位面同歸於盡！”

 靈溪也難過道：“店長沒來得及阻止，是第一個死的，隨後，那個傢伙立刻被公司反殺，這才保住了那個位面，還有我們這些員工……

 “我跟龍鈺都受了重傷，損了壽元，所以必須留在了人才系統裡，否則只能等死。至於其他同事，散的散，留的留，有不少已經跟了新的老闆。”

 大途提出疑惑，“他想殺了所有人，忠誠度必然下降，你們沒有心理準備的嗎？”

 龍鈺嘲諷一笑，看了眼單純的大途，低聲道：“這有什麼難的？轉換念頭一秒不到，立刻動手不就行了？

 “又或者，人家沒想著要傷害店長，人家只是想讓世界陪葬，多的是邏輯漏洞可以鑽。”