第524章 可悲遺憾(第2頁)

　　尹力和陳育良年齡相仿，共事多年，早就是裙帶關係了，立馬繼續提問道：“陸浩同志，如果縣委書記和縣長經過多次溝通，還是無法達成一致意見，兩個領導分別喊你去辦公室，要求你按照他們說的去落實，你又該如何選擇呢？”

　　這是硬逼著陸浩必須做選擇，別想繞過去。

　　市長謝正德喝著茶，笑而不語，市委副書記褚文建也有些期待。

　　陸浩是今天面試裡唯一一個在崗位主旨演講上，將理論和實踐相結合，將各種政治理論和工作聯繫在一塊的幹部，褚文建心中對陸浩還是很認可的。

　　不過現在既然有領導問出了刁鑽的問題，自然也激起了謝正德和褚文建等領導的興趣，他們很希望陸浩能回答好。

　　“各位領導，這種情況必須要具體問題，具體分析。”陸浩思考片刻後，果斷開口了：“我從進入公務員體制，就一直在安興縣工作，我舉兩個安興縣的實際例子，來回答領導們這個問題。”

　　“首先是方水鄉的生態旅遊，最初方水鄉注重化工廠生產，走工業發展的路子，葉市長三年前調任安興縣任縣委書記後，認為方水鄉要走綠色發展的環保路子，要大力發展旅遊業，服務業等第三產業，同時還要因地制宜，發展農業，當時安興縣政府是李震縣長負責，李縣長堅持工業路子，和葉市長的方針背道而馳，兩個領導意見一直無法統一。”

　　陸浩說到這裡，已經點出了實際事件，很契合譚哲和尹力的問題，緊接著他繼續說道：“當時我身為方水鄉的一名基層幹部，在面對縣裡兩個領導的不同發展方針時，我和當時的黨委書記洪海峰同志結合方水鄉的實際情況，執行了葉市長的要求，落實了綠色發展的相關工作，後續方水鄉的生態旅遊還得到了省裡的認可，以及李兆安導演的電影……”

　　陸浩一口氣說了很多，最後才沉穩地收尾道：“所以我認為身為一名基層幹部，最重要的是要先了解基層的真實情況，哪位領導的方針更有助於基層的發展，能讓老百姓脫貧致富，那我就去落實哪位領導的工作要求。”